OFERTA DE EMPLEO PÚBLICO 2022 (APROBACIÓN POR EL CONSEJO RECTOR DE LA RED TRIBUTARIA LANZAROTE)
El pasado 12 de mayo de 2022, en sesión ordinaria del Consejo Rector de la Red Tributaria Lanzarote fue aprobada por unanimidad la Oferta de Empleo Público 2022. Ésta tendrá que ser posteriormente aprobada en Consejo de Gobierno del Cabildo de Lanzarote y publicada en el Boletín Oficial de la Provincia.
Las convocatorias para los procesos selectivos se aprobarán y publicarán posteriormente.
Para más información sobre los procedimientos de selección, puede ponerse en contacto con la Red Tributaria Lanzarote a través del correo electrónico rrhh@redtributarialanzarote.es, o en el teléfono 928847486 (extensión 3336), en horario de atención al público.
De acuerdo con el art. 59 del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, en las ofertas de empleo público se reservará un cupo no inferior al siete por ciento de las vacantes para ser cubiertas entre personas con discapacidad, considerando como tales las definidas en el apartado 2 del artículo 4 del texto refundido de la Ley General de derechos de las personas con discapacidad y de su inclusión social, aprobado por el Real Decreto Legislativo 1/2013, de 29 de noviembre, siempre que superen los procesos selectivos y acrediten su discapacidad y la compatibilidad con el desempeño de las tareas, de modo que progresivamente se alcance el dos por ciento de los efectivos totales en cada Administración Pública. La reserva del mínimo del siete por ciento se realizará de manera que, al menos, el dos por ciento de las plazas ofertadas lo sea para ser cubiertas por personas que acrediten discapacidad intelectual y el resto de las plazas ofertadas lo sea para personas que acrediten cualquier otro tipo de discapacidad. La determinación de las plazas a reservar se realizará en las bases por las que se apruebe la convocatoria, teniendo en cuenta las funciones y el número de plazas a convocar.
